Beleidsadviseur Water en Klimaatadaptie

Eindhoven groeit hard richting 300.000 inwoners. Dat betekent kansen én uitdagingen. Verstedelijking, energietransitie, klimaatadaptatie en mobiliteit komen allemaal samen in complexe gebiedsontwikkelingen. Als beleidsadviseur water- en klimaatadaptatie werk jij aan slimme, toekomstgerichte oplossingen en verbind je beleid met praktijk. Je helpt richting te geven aan hoe onze stad zich klimaatbestendig ontwikkelt.

Jij bent het inhoudelijk aanspreekpunt op het gebied van water- en klimaatadaptatie voor beleid en grote gebiedsontwikkeling. Je zorgt dat klimaatambities worden vertaald naar heldere beleidskaders, adviezen en innovatieve instrumenten. Daarbij zoek je actief de samenwerking op: met collega’s uit verschillende vakgebieden én externe partners zoals het waterschap, de provincie en ontwikkelaars. Concreet: 

• Je ontwikkelt, implementeert en evalueert nieuw beleid op het gebied van klimaatadaptatie;
• Je analyseert relevante maatschappelijke en vakinhoudelijke ontwikkelingen op (middel)lange termijn en adviseert hierover richting bestuur, management en collega’s;
• Je verstrekt de bewustwording van klimaatopgaven bij bewoners, ontwikkelaars en ondernemers;
• Je stimuleert een actieve samenwerking met de verschillende partijen in de stad, waterschap en met andere overheden op regionaal en landelijk niveau;
• Je zoekt voortdurend naar nieuwe mogelijkheden en innovaties en staat open voor nieuwe samenwerkingen;
• Je adviseert integraal bij ruimtelijke plannen en gebiedsontwikkelingen;
• Je stelt adviesnota’s en raadsvoorstellen op en adviseert bij bestuurlijke besluitvorming. 

Je komt terecht in een ambitieus en gedreven team van zo’n 28 collega’s die werken aan een aantrekkelijk en klimaatbestendig Eindhoven. We adviseren bij ruimtelijke projecten, ontwikkelen beleid en zorgen voor meer groen en slimme wateroplossingen in de stad. Binnen projecten werk je samen met ontwerpers, projectleiders en specialisten uit andere disciplines zoals mobiliteit, stedenbouw en energietransitie.

Je bent iemand die makkelijk schakelt tussen strategie en uitvoering. Je bent analytisch sterk, weet hoofd- van bijzaken te scheiden en brengt structuur. Tegelijk ben je communicatief vaardig, verbindend en weet je anderen mee te krijgen in je verhaal.

Verder heb je:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding; bijvoorbeeld in watermanagement, civiele techniek of ruimtelijke ordening.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring met beleidsontwikkeling en projectmatig werken (bijvoorbeeld bij een gemeente, waterschap of adviesbureau).
• Je bent omgevingsbewust en politiek sensitief, waardoor je gepast kunt adviseren in projecten en bij politiek en maatschappelijke vraagstukken.
• Je bent in staat samenwerking met interne en externe stakeholders vorm te geven, en op een inspirerende manier zorg je voor een breed draagvlak en weet anderen te enthousiast te maken.
• Vaardigheid in het opbouwen en onderhouden van samenwerkingen
• Affiniteit met innovatie binnen het fysieke domein

Een baan waarmee je impact hebt op de stad en de gemeente Eindhoven. En een informele organisatiecultuur, waar oog is voor een goede werk- en privébalans. Verder mag je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.

• Een bruto maandsalaris tussen € 4.264,- en € 6.072,- (36-urige werkweek), afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring.
• Een jaarcontract, met de intentie om het om te zetten naar een vast contract.
• 28 vakantiedagen per jaar (fulltime). Mogelijkheid om ADV dagen op te bouwen, met in totaal ongeveer 10 weken verlof per jaar (naar rato bij deeltijd).
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• 17,05 % Individueel Keuzebudget (IKB), te besteden aan bijvoorbeeld verlofdagen, fietsvergoeding of uitbetalen. Dit houdt in dat er elke maand 17,05% van je bruto maandsalaris voor jou wordt gereserveerd.
• Reiskosten:
  • Openbaar vervoer? Volledige OV-vergoeding.
  • Auto? Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km (woon-werkafstand) vanaf 7.5 km t/m 40 km enkele reis.
  • Fiets/e-bike of te voet? Vergoeding van € 0,23 per km zonder maximum.
• Hybride werken: een balans tussen flexibele werkplekken op kantoor en thuiswerkfaciliteiten met een thuiswerkvergoeding.

Meer weten over onze arbeidsvoorwaarden?

Bekijk deze op de pagina over arbeidsvoorwaarden.

Mocht je een interne sollicitant zijn dan ben je al bekend met de arbeidsvoorwaarden en is mogelijk niet de hele tekst op jou van toepassing.

Eindhoven barst van de energie. Onze stad is de laatste jaren flink gegroeid en blijft groeien. Elk jaar komen er meer mensen om te wonen, leren, werken, verblijven en recreëren. Dat brengt veel moois met zich mee. En ook uitdagingen. We ontwikkelen een stad voor alle Eindhovenaren, van nu en de toekomst. Een stad waarin iedereen een plek heeft en zich thuis voelt, waar je ook vandaan komt. Waarin ondernemers hun dromen kunnen waarmaken en kennis, innovatie en design alle ruimte krijgt. Want mensen maken de stad. Het vraagt veel van onze organisatie om dat waar te kunnen maken. We versterken daarom onze organisatie en maken ‘m samen toekomstbestendig voor de grote opgaven waar we als stad en regio voor staan. Eindhoven, werk waar je voor staat.

Voor de meeste functies, zo ook voor deze functie, geldt dat hybride werken mogelijk is. Medewerkers zullen daarom minder vanuit kantoor en meer online werken. Dit betekent minder reistijd en reizen. Breng je de juiste expertise mee, maar woon je wat verder weg? Dan nodigen we jou van harte uit om ook te reageren op deze mooie inhoudelijke uitdaging!

Diversiteit en inclusie vinden we heel belangrijk. Bij ons is ruimte voor iedereen. We zijn blij met de verschillen tussen onze medewerkers. Die hebben we het liefst net zo groot als die in onze stad en regio. Want juist doordat we verschillend zijn, maken we samen onze grote plannen waar. Wil je weten hoe het is om bij ons te werken? Lees dan de verhalen van onze medewerkers op www.werkenvooreindhoven.nl

Wij zijn benieuwd naar jou! Reageren kan tot en met 9 juni.

Vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden? Neem contact op met onze recruiter Erik Bolluijt via 06 18839528. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Astrid Zwegers, afdelingshoofd klimaatadaptatie via 06 18348440.

In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, klik hier voor meer informatie.

De gesprekken vinden plaats om maandag 16 juni.

Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk!

Let op: bij voldoende geschikte kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.

Acquisitie stellen we niet op prijs.